蘇州宿遷工業(yè)園區(qū)招聘公告

    蘇州宿遷工業(yè)園區(qū)是省委、省政府推進區(qū)域協(xié)調發(fā)展，加快蘇北工業(yè)化，實施“南北掛鉤、合作共建”戰(zhàn)略的重要載體。經(jīng)蘇州、宿遷兩市政府協(xié)商，園區(qū)主要依托蘇州工業(yè)園區(qū)運作，充分借鑒、吸收和運用蘇州工業(yè)園區(qū)規(guī)劃建設、環(huán)境保護、親商服務、公共管理等成功經(jīng)驗，致力于打造“蘇北一流工業(yè)園區(qū)”。園區(qū)規(guī)劃面積13.6平方公里，規(guī)劃人口9萬人。2006年12月，園區(qū)正式啟動，2007年8月正式開工建設。

    六年多來，園區(qū)堅持科學開發(fā)理念，已投入各類建設資金27.8億元，完成12平方公里“八通一平”高標準的投資環(huán)境建設，形成了設施、功能比較完善的發(fā)展形態(tài)和空間。截至目前，園區(qū)已引入臺灣可成科技、日本尼吉康電子、江陰長電科技等多家知名企業(yè)，初步形成了電子電氣、精密機械、新材料和新能源等相互關聯(lián)、促進的較高產(chǎn)業(yè)層次；各類項目總投資超過175億元，外資比例達52%，工業(yè)項目畝均投資強度326萬元；取得了蘇北、宿遷范圍內30多項“第一、唯一”業(yè)績，在全省33家南北共建園區(qū)中連續(xù)3年考核第一，并首家獲批省級開發(fā)區(qū)，首家獲準創(chuàng)建“省級生態(tài)工業(yè)園區(qū)”；獲評宿遷唯一一家 “省先進開發(fā)區(qū)”、“省電子信息產(chǎn)業(yè)特色基地”、“省模范勞動關系和諧園區(qū)”等稱號。

    因事業(yè)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會公開招聘5名工作人員，各崗位將提供有競爭力的薪資福利待遇和良好的發(fā)展機會，歡迎勤勉、敬業(yè)的有識之士加盟。

一、招聘基本條件

1．全日制普通高等院校本科及以上學歷，學士學位。

2．35周歲以下（1978年1月1日以后出生）。

3．三年以上相關工作經(jīng)驗。

部分崗位條件可適當放寬，詳見具體崗位及要求。

二、具體崗位及要求

1．工委管委會辦公室 文秘機要處副處長1名

中文、文秘類專業(yè)；中共黨員；熟悉機要文秘、組織人事工作，思想政治表現(xiàn)好，責任心強，作風正派，有較強的文字表達能力和人際溝通能力；具備較強的計算機操作能力。

具有黨政綜合崗位工作經(jīng)驗者，可優(yōu)先考慮。

全日制碩士學位及以上，或“985工程”高校相關專業(yè)本科畢業(yè)生（含2013年普通高等學校應屆畢業(yè)生，須在報到前取得學歷、學位），可不受工作年限限制。

2．規(guī)劃建設局 建設工程招標投標管理業(yè)務骨干1名

建筑工程類專業(yè)；熟悉國家建設法律、法規(guī)、政策和招投標管理流程，掌握合同管理、招投標、預決算等工作業(yè)務知識；具備較強的溝通協(xié)調能力和計算機應用能力。

具有建設管理、招投標管理崗位經(jīng)驗或中級及以上相關職稱者，可優(yōu)先考慮。

全日制碩士學位及以上，或“985工程”、“211工程”高校相關專業(yè)本科畢業(yè)生（含2013年普通高等學校應屆畢業(yè)生，須在報到前取得學歷、學位），可不受工作年限限制。

3．蘇州宿遷工業(yè)園區(qū)檔案管理中心 副主任1名

檔案管理相關專業(yè)；中共黨員；熟悉或有志于檔案管理工作，思想政治表現(xiàn)好，責任心強，作風正派，有較強的文字表達能力和人際溝通能力；具備較強的計算機操作能力。

具有機關事業(yè)單位檔案管理崗位工作經(jīng)驗或中級及以上相關職稱者，可優(yōu)先考慮。

全日制碩士學位及以上，或“985工程”高校相關專業(yè)本科畢業(yè)生（含2013年普通高等學校應屆畢業(yè)生，須在報到前取得學歷、學位），可不受工作年限限制。

4．蘇州宿遷工業(yè)園區(qū)勞動保障監(jiān)察大隊 業(yè)務骨干1名

法學、勞動和社會保障等相關專業(yè)；熟悉勞動保障方面相關法律法規(guī)與操作規(guī)范，具備良好的溝通和組織協(xié)調能力，具備較強的文字寫作和綜合分析能力，具備較強的工作執(zhí)行力、工作責任心和良好的社會服務意識；具備較強的計算機操作能力。

具有勞動監(jiān)察、勞動仲裁、勞動關系處理等方面工作經(jīng)驗者，可優(yōu)先考慮。

全日制碩士學位及以上，或“985工程”、“211工程”高校相關專業(yè)本科畢業(yè)生（含2013年普通高等學校應屆畢業(yè)生，須在報到前取得學歷、學位），可不受工作年限限制。

5．江蘇省蘇宿人力資源開發(fā)有限公司 業(yè)務骨干1名

熟悉勞動保障方面相關法律法規(guī)，具備良好的溝通和組織協(xié)調能力，具備較強的文字寫作和綜合分析能力，具備較強的工作執(zhí)行力和工作責任心，具有人力資源招聘、職業(yè)培訓等方面相關工作經(jīng)驗；具備較強的計算機操作能力。

具有規(guī)模以上企業(yè)或人力資源機構招聘、培訓崗位經(jīng)歷二年以上者，工作年限可放寬為二年。

三、報名方式

    有意應聘者請登陸http://www.ssipac.gov.cn進行網(wǎng)上報名，并將個人簡歷、身份證、本科及以上學歷學位證明（歸國留學人員需提供國家教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》）、外語等級證書、相關資格證書復印件各一份郵寄至：江蘇省宿遷市蘇州宿遷工業(yè)園區(qū)紫金山路12號江蘇省蘇宿人力資源開發(fā)有限公司（注明“應聘單位”及“應聘崗位”名稱），郵編223800。報名截止時間為2013年5月17日。恕不接待來人并不退回資料。